Descripción del proyecto

Lidl supermercados, sau:

Acompañamiento Creación de Empresa Saludable

Objetivo del proyecto:

Crear un ambiente saludable para trabajar:

  • Mejorar el clima laboral
  • Disminuir el absentismo
  • Atracción de talento

Ayudar a mejorar la salud y bienestar de Lidl dentro del programa “Tu Salud nos Importa”. Para ello realizamos un diagnóstico del estado actual, utilizando distintas herramientas para confeccionar esa fotografía de la organización. A continuación proponemos acciones para mejorar y nos encargamos de los plazos y seguimiento de las mismas para conseguir los objetivos deseados. Después evaluamos si dichas acciones han tenido la acogida estimada para poder llevarlas a toda la organización.

Herramientas utilizadas:

  • Diagnóstico inicial de LIDL
  • Encuesta de calidad del Día de la Salud en Lidl
  • Estudio absentismo e impacto en los indicadores
  • Evaluación de riesgos psicosociales
  • Evaluación de cargas de trabajo
  • Programa gestión de la salud en lidl
  • Formación
“He tenido el placer de encontrar a Mónica Seara en el año 2015 en una Jornada sobre el modelo de Empresa Saludable, y a partir de entonces nuestros caminos se han unido. A lo largo de estos años Mónica ha demostrado ser una gran profesional con habilidades para gestionar proyectos complejos y una gran capacidad innovadora para diseñar soluciones de calidad. Nuestra empresa confía en ella y en Humanas para llevar a cabo el acompañamiento necesario para continuar haciendo de Lidl una Empresa más Saludable.
Recomiendo a Mónica y a su equipo a toda empresa que requiera unos profesionales comprometidos y de una gran calidad humana, y que a la vez presten atención a todos los detalles. Han hecho muy fácil esta colaboración que espero mantengamos por mucho tiempo”.
Yolanda de Paz (Gerente Relaciones Sociales y Engagement), Lidl Supermercados SAU
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